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Guías de Conciliación

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La Gestión de las Organizaciones y el equilibrio del Tiempo

Desde la aprobación de la II Estrategia de Conciliación de la vida personal, familiar y laboral 2008-2011 se ha trabajado con diversas actuaciones que permitieran el cumplimiento de sus objetivos, como fomentar actitudes, nuevos comportamientos, normas y valores sociales de las familias, en las empresas, en las administraciones públicas, y en la sociedad en general, dando valor al tiempo, con el fin de conseguir un mayor equilibrio de la vida personal, familiar y laboral.

Se realizó este trabajo a modo de 10 fichas prácticas, directas y sencillas, dirigidas a la empresa en particular y a la sociedad en general, con el ánimo de impulsar y difundir Buenas Prácticas que ayuden a fomentar la conciliación, la igualdad así como las relaciones equilibradas entre las personas, tal y como se había hecho con el programa 10 dedicado a los niños y las familias.

Guías de Buenas Prácticas

En las siguentes guías se ha recogido información relacionada con la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.