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Medidas de racionalización en el sector público: incidencia sobre la estabilidad del personal laboral

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Autor:

RODRÍGUEZ ESCANCIANO, Susana

Descripción:

RESUMEN:

La crisis económica de los últimos años y la necesidad de contener el déficit  han obligado a adoptar  decisiones  de reorganización en el sector público, tendentes, de un lado, a la reversión de actividades que anteriormente habían sido encomendadas a empresas privadas, y, de otro, a la fusión o extinción de determinados entes instrumentales, suscitándose un amplio conjunto de problemas laborales para los trabajadores  afectados ante  la amenaza de pérdida de sus puestos de trabajo, máxime cuando el legislador  se  ha esforzado, además,  en proporcionar los instrumentos idóneos a los gestores públicos para conseguir la reducción del número de efectivos, en aras a lograr, al tiempo, la ansiada sostenibilidad financiera y estabilidad presupuestaria.

Palabras clave: Administración pública, reversión  de  contratas o concesiones, entes instrumentales, despido objetivo, despido colectivo, extinción de la personalidad jurídica

TITLE:

"Actions of rationalization in the public sector: incident of the stability of the labor staff"

ABSTRACT:

The economic crisis of last years and the need to reduce the deficit have gone toadopting decisions of reorganization in the  public sector, on one side, to the reversion of activities that previously had been entrusted private companies, and, of other one, to the extinction of instrumental entities, which being provoke labor problems for workers who can be dismissed, especially when the legislator has regulated the suitable instruments to the public managers to obtain the reduction of the number of workforce, to obtain the financial sustainability and stability in the budgets.

Keywords: Public administration, instrumental entities, reversion of contracts or concession, objective dismissal, collective dismissal, extinction of the juridical personality.

Tipo de publicación:

Artículo

Fecha de publicación:

1 de septiembre de 2015

Datos de interés:

  • Número normalizado: ISSN 2254-3805